Ulønnet arbeid i Vindafjord kommune

Rådmannen forklarte at fire ukrainske sykepleiere hadde arbeidet ved siden av de faste kommunale tilsette i eldreomsorgen. Norsk Helsepersonell hadde spurt Vindafjord kommune om kommunen var villig til å hjelpe til, slik at sjukepleierne kunne få norsk opplæring mens de var i arbeid. Kommunen skulle bare betale 100 kroner matpenger per dag, samt stille bolig.
Rådmannen opplyste at de ukrainske sjukepleierne var satt inn i turnus som ekstrahjelp sammen med fast tilsette. Sjukepleierne hadde ikke erstattet fast tilsette, men hadde ytt en svært god arbeidsinnsats mens de lærte norsk. Dette ble også bekreftet av et kommunestyremedlemmene som har sin arbeidsplass i eldreomsorgen; de ukrainske sjukepleierne gjorde et veldig godt arbeid. Nå har LO anmeldt Vindafjord kommune for ikke å ha betalt lønn for det arbeidet som disse sjukepleierne har gjort for kommunen. Politi og en eventuell rettssak får avgjøre om kommunen har brutt norsk lov.
Det er ikke tvil om at de ukrainske sjukepleierne har gjort en stor arbeidsinnsats for kommunen mens de lærte språket. At Vindafjord kommune lar vær å betale lønn til dem for dette arbeidet, enten det er lovlig eller ikke, er mer enn betenkelig. Vi vet at det er stor mangel på helsepersonell i Norge, spesielt innen eldreomsorgen. Norge trenger disse sjukepleierne nå, og ikke minst inn i fremtiden for at kommunene skal kunne ta seg av økningen av eldre innbyggere.
Disse arbeidstakerne har gjort et godt arbeid for kommunen, og må få lønn for det arbeidet som de har gjort. Hvis vi senere skal kunne rekruttere utenlandsk arbeidskraft, må de offentlige arbeidsgivere behandle dem med respekt og på sammen måte som norsk helsepersonell.
Vindafjord kommune må ta kontakt med LO og få vite hvordan en skal betale ut lønn til dem for det arbeidet de har gjort, og ønske dem tilbake i et godt arbeidsforhold

Reidar Håvås
kommunestyrerepresentant AP