Bli abonnent – få full digital tilgang!
Kun 5 kr for 5 veker!
• Alt innhald på grannar.no • eAvis
• Digitalt arkiv heilt frå 1973
• App med nyheitsvarsel
Deretter frå 159 kr/månad. Automatisk fornying.
Inga bindingstid. Du seier sjølv opp når du ønskjer.

KJØP

Du må logge inn for å lese artikkelen

Etter å ha starta i Jobbsjansen fekk Hafida Hammuchi fast stilling hos Silje Harfallet i verksemda 4Service. – Eg trenar på norsk kvar dag, eg lærer mykje og eg treffer folk, fortel Hammuchi, som likar å jobbe med mat. Foto: Simen Slette Sunde / IMDi
Etter å ha starta i Jobbsjansen fekk Hafida Hammuchi fast stilling hos Silje Harfallet i verksemda 4Service. – Eg trenar på norsk kvar dag, eg lærer mykje og eg treffer folk, fortel Hammuchi, som likar å jobbe med mat.

Meir pengar skal få fleire innvandrarkvinner ut i jobb

Publisert Sist oppdatert

Jobbsjansen heiter tiltaket som styrkjer sysselsetjinga, og har fleire positive effektar: Fleire innvandrarkvinner i jobb kan bidra til å redusere barnefattigdom, auke likestillinga i innvandrarmiljøa og skaffe landet meir arbeidskraft.

– Vi treng at alle som kan jobbe, er i jobb. Jobbsjansen får vi fleire innvandrarkvinner inn i arbeid og utdanning. Derfor aukar vi løyvinga til dette neste år, slik at rundt 1170 innvandrarkvinner kan delta i programmet. Det gir meistring, sosialt nettverk og økonomisk sjølvstende for kvinnene, og det betrar integreringa, seier arbeids- og inkluderingsminister Tonje Brenna i ei pressemelding.

I statsbudsjettet for 2025 auka Stortinget løyvinga til Jobbsjansen med 68 millionar kroner. Det gir 170 fleire innvandrarkvinner høve til å delta i arbeidsretta program.

Powered by Labrador CMS